等她认真的体会过这件事情以后，就会明白，她到底错在哪里。
而且，魏然也想让胡彩云能知道，这个新上任的副局长，已经决定的事情，是不能随意变更的。
这次的检讨书，胡彩云是必须要写。如果胡彩云拒绝写这份检讨书，魏然也想好了，她还会有更多的手段来教训胡彩云的高傲自负。在规划建设局中，就得按照局里各种规章制度办事，任何人都不能例外。
胡彩云在单位里受到了委屈，这还是第一次被领导用写检讨书的方式来训斥着她。回到家里以后，胡彩云就给自己的哥哥打电话，希望让工商局局长胡浩出面，看能不能让魏然改变自己的这个决定。
在电话中，胡彩云添油加醋的把自己在单位里受到的委屈给胡局长告了状。胡彩云还跟她哥哥说，魏然在要求她写检讨书的时候，还说了，不管有什么背景，就是市长的妹妹，这检讨书也必须要写。
胡浩在官场中也行走多年，很少碰到有这么高傲，不谙熟官场规则的人。魏然不就是一个副局长吗，还是新上任的，她凭什么就这么不懂规矩，敢于去得罪官场上的人。
由于系统不一样，胡浩对魏然不太熟悉，现在听了妹妹的这一番哭诉，心里就很觉得没有面子。就是以前的万林，也会给他几分面子，妹妹在规划建设局里，万副局长都还特殊对待胡彩云。
如今呢，一个新上任的副局长，竟然欺负到了他妹妹的身上。表面上来看，这是在欺负胡彩云，实际上呢，这直接是不给他这个当局长胡浩面子。
想到这些，胡浩就想斗斗这个魏然，看她有什么本事。
规划建设局的楚局长和胡浩也有点交情，胡浩想要楚原的身份，好好的压一下这个新任副局长。在胡浩看来，局里就是局一把手掌权，都是一把手说了算。一个新任副局长大不了就是新官上任，还不知道官场权力的深浅，有点傲气。等她受到了一点挫折，也就知道她也没有什么了不起的。
一个副局长，总不能去不把单位的局长放在眼里吧。如果魏然有这个本事，那她就会得罪了自己的领导，今后就有她难受的。
胡浩的这一招，想借助楚原来收拾魏然，倒是想得很周到。
但事实上，胡浩的这一个小算盘，并没有轻易的如愿。
早上上班，胡浩就给楚原打了电话，想替妹妹在单位上受到的委屈出出气。
楚局长，你好啊，我是工商局的胡浩。
楚原很少和胡浩有往来，突然接到胡浩打电话过来，楚原一下就想到了胡彩云在单位里做的那点事情。
对这个胡彩云，楚原对她就没有什么好感。以前有万林在单位的时候，万林就庇护着她，可以说，也是万副局长把她宠坏了脾气，经常不遵守单位的纪律。
楚原要不是看在胡彩云有一个哥哥也在官场的份上，早就把胡彩云给开除单位。
这次，魏然想要借着新制度的颁发，好好的整顿一下单位的工作纪律，楚原当然高兴。做出成绩来了，这是他当局长的政绩和面子，得罪人的事情，又是魏然在做，楚原肯定是不会去反对这个新制度的执行。
反正都是官场老一条，应付这样的人，楚原有的是经验。
楚原还是热情着，不管怎么说，都是吃国家饭的，说不定哪天就有可能走到了一个单位里。
楚原说，是胡局长啊，不知道胡局长在百忙之中给打电话，有什么事情呢。
胡浩说，楚局，我想给你反应一个情况。昨天晚上，我妹妹给我打电话说，在你们单位上班受到了欺负，说是新任副局长有意为难她，不知道这是怎么回事情呢？
楚原说，哦，有这回事情吗？胡局长，你倒是说说，是什么原因呢，我好调查一下。
胡浩说，彩云这几天身体不好，要去医院做检查，早上就迟到了几次。我听她说，新任的副局长魏然要让她写书面检讨，不然，就会在全局的工作大会上通报批评。楚局长，我们都是吃官场饭的，官场中的事情也就那么一回事儿，有时候也没有必要那样认真。哪个单位不存在迟到早退的现象呢，这都很正常，何况我妹妹还是在生病的情况下。
楚原早就知道胡浩打电话过来，就是说他妹妹的事情。这种事情，楚原才不会朝自己的身上揽。
反正这事情是魏然在负责，也是魏然要胡彩云写检讨书，干脆就把整件事情都推卸到魏然的身上。
以魏然的本事，说不定她真的能解决这件事情，楚原也想考验一下魏然的胆识，看她是不是敢坚守原则，不怕得罪同道。
楚原就在电话中对胡浩说，胡局长，你说的这事我大体知道一些。不过，单位上的人事行政管理工作，都是魏副局长在负责。这样吧，我找魏副局长过问一下情况，看情况是不是属实。
胡浩说，楚局长，其实，我不应该打电话来给你说这些家事。只是，我妹妹回家，一把鼻子一把泪的，说她在单位里呆不下去，新任副局长有意找茬。我就是想弄清楚，我妹妹到底在你们单位犯了那一条纪律，还要让她写书面检讨认错。
楚原说，魏副局长上任来，为了整顿单位里平时涣散的工作作风，新制定了一些规章制度。具体彩云同志是不是违反了单位制度，我会调查清楚。胡局长，如果没有其他事情，我就挂电话了啊。
说完，楚原就挂断了电话，反正胡浩也管不到他的头上，他何必要去跟胡浩说那么多的废话。
楚原没有去找魏然过问这种事情，他早就听说了胡彩云故意迟到，想给魏然一个下马威的事情。这下好了，副局长和下面的同事战斗起来，他这个当局长的，也可以看看热闹，让魏然出面，收拾一下这个一向不尊重领导的胡彩云。
楚原不但没有给魏然打招呼，要让魏然估计一下胡浩的关系。相反，楚原在下班的时候，还找了魏然谈话，鼓励魏然整顿局里的纪律，对新制定的规章制定，要严格的执行。无论是谁不按照规定做事，就按照规定进行处罚。
魏然也能摸透楚局长的这点心思，平时这个胡彩云一向在单位里高傲，不把局里领导放在眼里，觉得局里的领导都会看在她哥哥的面子上，会对她特殊对待。其实，楚原早就想找机会收拾一下胡彩云。这下魏然出面了，省了他的麻烦，就干脆让魏然出面，打压一下胡彩云的傲慢脾气。
同时，也可以通过胡彩云的事情，作为一个教育的例子，给单位的其他同事都看看，制度要大于人情。
人事科的人也都在等着看胡彩云的闹剧，副局长让她写检讨书的事情，也不知道是怎么一回事情，弄得人事科里的同事都知道了这件事儿。
这一下，胡彩云的压力就越来越大，同事们都在盯着看她的笑话。
不写检讨书，魏副局长肯定不会放过她。
中午时间都过了，局里领导还没有给她任何的暗示。胡彩云心想，她哥哥给楚局长打了电话，说了她的事情，楚局长怎么就没有反应呢。
如果楚局长不出面的话，这封检讨信，也就只有交到副局长的办公室里。除此之外，胡彩云也想不起任何办法。
胡彩云等不下去了，自己就去找了楚局长，想看看楚局长能不能出面帮她说一句话，让魏然网开一面，给她一个改过的机会。
胡彩云去找了楚原，但结果，让胡彩云很失望。
楚原告诉她，单位的人事管理工作，都是魏然副局长在负责。再说，对你的这个处分决定，也是魏然提出来的。魏然要怎么处理，这得听魏然的意见。
胡彩云从这话中听出来了，楚原是想推卸自己的责任，不想去趟这趟浑水，他只是想看这一幕热闹。
离开楚原办公室的时候，胡彩云在心里把楚原骂了一顿，一肚子气的回到了人事科办公室里。
人事科同事们一看胡彩云那脸色，就知道她今天没有碰到好事，几个同事就开始对她的事情议论起来。
说话的声音很小，没让胡彩云听见。这会儿，要是胡彩云听到同事们在议论她的事情，肯定会疯掉。
说不定，觉得自己在单位里被领导做出如此的处分，很没有面子，她会主动离职，离开单位。
按理说，单位有同志违反了组织纪律，领导做出这样的处分，是合情合理的，也不是什么大不了的事情。但在胡彩云看来，这件事情就很大，是一件让她很没有面子的事情。
找了楚原，楚原找借口不愿意出面。魏然给她限定的时间也是今天，要在下班之前，把这检讨书交到魏然的办公室里去。